1

Тема: Часы за роботу в праздничный день

Я работаю каждую четвёртую сутку. При подсчёте надурочных часов (один раз в пол года), с меня снимают 15 часов, за то, что у меня дежурство, согласно графику, попало на праздничный день. Мы работаем по 25.5 часов (с 09:30 до 10:00 следующего дня). Поэтому каждые сутки имеют переработку 1,5 часа, из-за этого у нас набегает переработка. Почему с этой переработки с меня снимают часы, которые я проработал в праздничный день? Получается заплатили за 15.5 часов в двойном размере, а потом эти же часы с меня и сняли.

Re: Часы за роботу в праздничный день

petlyura пишет:

Я работаю каждую четвёртую сутку. При подсчёте надурочных часов (один раз в пол года), с меня снимают 15 часов, за то, что у меня дежурство, согласно графику, попало на праздничный день. Мы работаем по 25.5 часов (с 09:30 до 10:00 следующего дня). Поэтому каждые сутки имеют переработку 1,5 часа, из-за этого у нас набегает переработка. Почему с этой переработки с меня снимают часы, которые я проработал в праздничный день? Получается заплатили за 15.5 часов в двойном размере, а потом эти же часы с меня и сняли.

Здравствуйте.

В таком случаи требуйте перерасчет от предприятия в законности начисления з/п. Если оплата в праздничный день произведена в двойном размере, - тогда законно начислено.

С уважением коллектив Юрконсалдгрупп, по личным детальным консультациям: тел. 097-296-82-51.

3

Re: Часы за роботу в праздничный день

Здравствуйте.

В таком случаи требуйте перерасчет от предприятия в законности начисления з/п. Если оплата в праздничный день произведена в двойном размере, - тогда законно начислено.


За праздничный день оплачивают правильно, в двойном размере. Но при подсчёте переработки, почему то снимают праздничные часы роботы. Допустим переработка за 6 месяцев равна 10 часов. Праздничных - 30 часов. Получается, что я ещё и должен буду отработать 20 часов. Как так?